“对抓党建工作的思考还不够系统，在以党建引领保障高质量发展上融合度有待提升。联网方面固网合作运营矛盾突出，业务发展质量不高；算网有根业务规模小，增速缓慢，占比偏低；部分党员干部作风不够硬，担当精神有待加强”。2026年1月10日，湖南联通党委组织召开2025年度党组织书记抓基层党建述职评议会议。
会上，7个市州分公司党委书记、主持工作党委副书记作现场述职，省公司党委副书记张晋豪代表省公司党委进行逐一进行点评。点评过程中，既客观中肯肯定成绩，又一针见血指出问题，既指出党建工作、全面从严治党主体责任落实方面的问题，又点出高质量发展、改革创新中存在的短板，“穴位”点得准，“病灶”挖得深。省公司党委书记周智及班子成员针对各单位存在的党建、党建引领保障高质量发展过程中存在的突出问题，分别对述职的党组织书记进行现场提问，提出的问题既切中不足和短板，又要求述职人对2026年的工作思路、工作举措提出思考与方向。
周智书记强调，党组织书记抓党建工作述职评议既是对高质量发展成效的精准对标和集体会诊，也是党委书记的年度“实绩大考”。会前制定“考评体系”，明确评价标准与覆盖范围，划定考核硬杠杠；现场采用“共性命题+个性追问”相结合的方式，既是对党委书记抓基层党建工作的深度检验，也是对新形势下把握高质量发展要求的能力比拼与实践督导。
在总结中他强调，要紧扣基层党委书记这个主体，抓住整改落实这个重点，找准工作短板、述出实招硬招。一要不断强化政治建设，深入学习贯彻习近平总书记关于党的建设的重要思想，深入贯彻落实中央经济工作会议精神、学习贯彻习近平总书记对中央企业工作作出的重要指示精神。坚持党的领导、坚持守正创新、坚持主责主业，全面做好中国联通2026年工作会议精神落实。以“连接”“算力”“服务”“安全”为核心赛道，在实现“基础管道提供商”向“数字化综合服务商”转变，做“信息通信事业国家队、主力军”上发挥好湖南联通力量。二要强化党建引领。深化落实“第一议题”、政治要件制度，持续推动政治监督具体化、精准化、常态化。夯实党建基础，推动基层党建全面进步、全面过硬。牢牢把握高质量发展首要任务，充分发挥党委领导作用，引导各级党组织向中心工作聚力用劲，以改革发展成效检验党建工作质量。三要推进融合党建。牢固树立抓党建从生产经营出发，抓生产经营从党建入手的观念。通过加强基层党的建设提升党组织引领发展、服务发展的能力。要选优配强干部队伍，加强思想政治建设，锻造政治素质好、发展业绩好、创新效能好、党建作用好、作风形象好的领导班子。四要强化正确的业绩观、振奋的精气神、有效的方法论，凝聚必要规模有效组织的共识，提高价值发展水平，营造干事创业风清气正的氛围。
“述”出责任、“评”出压力、“议”出实效。湖南公司党委紧扣“考前定纲、考中实测、考后整改”三大环节，坚持真述真评、严问严改，推动党组织书记种好“责任田”、交好“履职账”。现场通过“一述一问一评一议”结合，建立“年初建账、年中对账、年底交账”的全程评效机制，突出过程闭环。实现从“一时述”向“全年抓”转变，要求问题真改实改、改有成效。
通过此次述职评议，党组织书记抓基层党建的主责意识进一步强化，履行“第一责任人”职责的路径更加清晰；推动全面从严治党向基层延伸的目标更加明确；破解党建工作重点难点问题的决心更加坚定；落实集团公司2026年工作会议部署、服务高质量发展的干劲持续增强。
省公司党委成员，各市州分公司党委书记、主持工作党委副书记，现场述职单位党建工作部负责人，省、市分公司党员代表参加会议并对述职对象进行评议。
责编：欧阳福长
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