娄底市委办机关六党支部现有党员15人，来自综合科、专通局和密码管理局。党支部始终坚持以“服务和保障党对一切工作的领导”为重点，以打造“红色通信”党建品牌为牵引，积极探索“党建+业务+内部管理”深度融合路径，扎实推进“四强”党支部建设工作，取得了较好成效。
一、强化政治引领，筑牢“政治功能强”的坚实根基。支部坚持把党的政治建设摆在首位，教育引导党员干部永葆对党绝对忠诚的政治本色。一是深化理论武装，把稳思想之舵。构建并落实“集中学习、专题研讨、个人自学”三位一体学习机制，第一时间学习领会习近平总书记最新重要讲话和重要指示批示精神。积极组织党员参加政治素质提升培训、“微党课”、红色观影、“好家风好传承”等主题党日活动，着力提升党员干部的政治判断力、政治领悟力、政治执行力。二是严肃纪律规矩，筑牢廉洁防线。开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育，举办读书班4期，开展专题研讨4次，讲授党课3次。组织全体党员参观市反腐倡廉警示教育中心，常态化开展警示教育，让党员干部受警醒、知敬畏、明底线。三是践行绝对忠诚，锤炼政治品格。深度融合岗位特点开展对党忠诚教育，组织学习24字机要精神、专通红色通信历史，赴任弼时纪念馆开展革命传统教育。加强对党员干部政治言行的日常监督，教育引导党员干部时刻绷紧政治纪律和政治规矩这根弦，确保政治上的绝对可靠。
二、优化班子建设，锻造“支部班子强”的战斗堡垒。支部着力建设团结有力、担当作为的支委班子，充分发挥“头雁效应”。一是压实责任链条，凝聚工作合力。牢固树立“抓好党建是本职”的责任意识，严格落实支部书记党建责任，形成“支部书记牵头抓、支委委员分工抓、科室负责人协同抓”的齐抓共管格局。每月定期召开支委会研究支部建设重点工作，确保责任上肩、任务落地。二是夯实组织基础，规范支部运行。全面推进党支部标准化、规范化建设，严格执行“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等基本制度，落实党建工作“月清零”机制。规范管理会议记录、党员教育、党费收缴等工作台账。三是强化作风建设，树立良好形象。制定廉政风险清单，实现廉政家访全覆盖。牵头市委办“两化行动”专班，围绕纪律作风、办公秩序、保密要求、工作质效等开展常态化督查，今年以来累计发出作风建设检查通报19期、工作质量通报11期，推动党员干部作风持续向好，展现新时代党办队伍优良形象。
三、激发队伍活力，培育“党员队伍强”的战斗集体。支部多措并举提升党员综合素质，激发干事创业内生动力。一是精进业务能力，练就过硬本领。综合科围绕会议保障、评比表彰开展岗位练兵；密码管理局常态化开展应急通信演练；专通局积极组织技能培训比武，确保主责主业“零差错、零延误、零事故”。建立常态化工作复盘机制，深刻总结经验教训，推动工作持续改进。二是勇于担当作为，恪尽岗位职守。综合科党员高标准保障各类重要会议35次，牵头完成2025年市县两级评比表彰申报，妥善发放全市抗日战争胜利80周年纪念章。密码管理、专通党员在加密通信、电子政务、党委信息化、“湘办通”推广、视频会议保障、红机电话维护等重点岗位上履职尽责，有力保障了中央、省委、市委政令安全畅通。三是践行服务宗旨，厚植为民情怀。推动支部全体党员主动到社区报到，积极参与志愿服务、基层治理、文明城市创建等工作。聚焦基层反映强烈的形式主义问题，配合相关部门推动整改，切实为基层减负。针对群众关心的荣誉待遇等政策咨询，主动提供“上门指导+电话答疑”服务，确保政策解读精准到位。
四、深化融合发展，彰显“作用发挥强”的实绩实效。支部着力推动党建与业务同频共振、相互促进，将组织优势转化为发展优势。一是擦亮党建品牌，传承红色基因。精心培育“传承红色基因，确保党委政令安全畅通”的“红色通信”党建品牌，打造“红色通信兵”形象，设立密码文化墙，组建党员宣讲队参加全省宣讲比赛，荣获二等奖和优秀组织奖。二是创新融合机制，破解业务难题。建立“业务难题党建破题”工作机制，推动党建工作精准切入业务堵点。针对会议保障效率，制定全要素清单，实现大型会议“零差错”；针对“湘办通”推广应用工作，成立党员攻坚专班集中发力；针对通信技术短板，创新实施重要保障任务复盘机制，驱动服务质量不断提升。综合科工作多次获市委领导肯定性批示，全市密码、专通工作连年被评为全省先进。三是聚焦中心大局，勇担职责使命。自觉将支部工作融入党中央决策部署和省委、市委中心工作大局。近期在我市召开的全省产业链延链补链强链现场观摩暨省委财经委（扩大）会议中，支部党员全员出动，积极参与保障：综合科党员精准对接联络服务；密码管理局党员服务保障省委主要领导通信安全高效；专通局党员全力确保视频会议和红机电话畅通无阻，以高标准、严要求、实作风保障了活动成功，得到了省、市领导的肯定。
责编：欧阳福长
来源：娄底市直机关工委、娄底市委办公室
