关怀版
首页 > 先进组织 >正文

省人社厅专业技术人员管理处党支部

日期:2022-06-23作者:省人社厅专业技术人员管理处党支部来源:省直机关工委基层组织建设指导部

【支部简介】

湖南省人社厅专业技术人员管理处党支部现有党员7人,近3年连续评为省人社厅绩效评估先进集体,2021年被评为先进基层党组织。

支部开展党员活动

【品牌工作】

党支部通过与服务单位开展支部联建共建,点对点直联服务企业、园区、乡镇,做到重点工作在哪里、弱项工作在哪里、创新工作在哪里,直联点就建在哪里,探索在“直联点”联合开展“挂一块牌、过一次组织生活、做一次深度需求调研、列一份服务清单、送一份政策大礼包”的“五个一”活动,积极拓展机关支部党建活动载体,实现党建和业务工作在融合中相互促进,提高服务人才的精准度和有效性。

共建“湘企民企”直联点,补短板工作

针对企业人才短缺、服务较弱等问题,探索在重点企业建立支部直联点,把服务送到门口,以党建促专技人才服务质效双提升。2020年设立湖南妇女儿童医院职称服务直联服务点,联合开展主题党日活动,一起集中学习习近平总书记重要讲话精神和党的最新理论成果,聆听驰援黄冈抗疫医疗队员事迹分享,专技处党支部现场为医院专业技术人才介绍申报参评职称等业务知识。2022年在省交水建集团设立直联点,联合开展“喜迎二十大 一起向未来”主题党日活动,交流探讨“支部建在项目上”、流动党员“四同三比”等基层党建工作的具体做法。支部党员通过直联开展“解剖麻雀式”调研,了解企业人才队伍建设所面临的困难,为出台疫情防控一线业绩突出医务人员晋升高级职称实行加分、放宽评审职数和通过率、下放职称评审权和在专家选拔中为产业人才单列指标等精准服务政策提供了现实参考,受到企业的一致好评。

共建“湘才乡连”直联点,强重点工作

党支部立足民生工作部门实际,深度推进乡村振兴重大战略实施,开展“湘才乡连”万名专家服务乡村振兴行动计划,在驻村帮扶点怀化靖州贯堡渡村建立服务直联点,先后在直联点召开支部党员大会、党课教育和主题党日活动5次,组织青年干部开展“三进三同三问”大调研,与农户同吃、同住、同劳动,为直联点实现乡村振兴建言献策。由支部年轻干部带队博士后青年人才开展下乡行活动,赴直联点上的靖州转兵西进、会同粟裕故居等红色教育点参观学习,通过党史学习教育使党员干部、青年人才心灵受到触动、精神得到洗礼。组织博士们通过指导产业发展、产品更新和技术升级等,将论文写在大地上、将成果运用到国家重大战略的实践中。将“湘才乡连”直联点打造成团结引领高层次人才服务重大战略的“桥头堡”,近两年湖南农业大学和省畜牧兽医研究所的服务团获批国家级专家服务示范团。

共建“湘产专场”直联点,树创新工作

党支部多次深入马栏山文创园中国网络文学小镇,详细了解新业态专技人才情况,敏锐发现网络文学创作者在职称评审中的空白点。党支部建立中国网络文学小镇专技人才服务直联点,将“文化创意产业网络文学专业人才”单独设列纳入湖南省“湘产专场”产业人才高级职称评审工作方案,全面下放评审权限,推动创新人才发展体制机制改革。2021年,湖南50名网络作家获评文学创作职称,开创全国网络文学专业职称评审之先河。创新举办“湘产专场”产业人才评价服务年活动,选定六大领域10个专业开展专场职称评审。“湘产专场”直联点不拘一格选拔人才的做法获得了业内、市场和社会的广泛认可,形成了良好的人才聚集效应,先后被人民网、组织人社报等国家级主流媒体头版报道。“直联点”通过发挥支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,推动了支部党建与专业技术人才队伍建设和各类服务等主责主业深度融合,以党建引领选才育才引才,以人才服务小高地助推“三高四新”战略实施。

责编:admin

来源:省直机关工委基层组织建设指导部

返回顶部