审计署长沙特派办（以下简称长沙办），设有14个党支部，党员116名，党员人数占比达84%。长沙办始终坚持以政治建设为统领，促进机关党建和审计业务深度融合，持续增强基层党组织政治功能和组织功能，有效激发各党支部充分发挥战斗堡垒作用，推动审计事业实现高质量发展。

强化政治机关意识，筑牢理论思想根基。审计机关首先是政治机关，必须对党绝对忠诚，坚决做到“两个维护”。长沙办努力在深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想上作表率，积极发挥办分党组理论学习中心组示范带动和领学促学作用。坚持把党建与审计工作紧密结合，指导各党支部结合政治理论学习、政策法规解读、审计实务研讨，广泛开展支部小讲堂及联学联建活动，认真打造“一支部一品牌”，“财政小讲堂”“资环小讲堂”等开展得有声有色。针对审计干部经常分散在全国各地参加审计的实际情况，各党支部（临时党支部）深度探索“互联网+党建”工作方法，通过网络会议、微党课、微视频等方式，加强学习交流、组织业务讨论、开展组织生活等，全办干事创业底蕴较深，学思践悟氛围较好。

抓实抓细组织生活，凝心聚力共谋发展。全面推进支部标准化规范化建设，组织对办内党建制度进行全面清理，整理形成务实管用的党建制度汇编，办机关党委动态发布党支部工作、学习重点等任务清单和指导目录，探索推行办领导检查所在支部“三会一课”开展情况的有效做法，不断提升支部党建质量。审计干部普遍出差多、工作节奏快、压力大，办领导长期驻扎审计一线，带头研究审计工作，经常与审计干部谈心谈话疏解情绪、鼓舞士气，鼓励工作之余组织观看主旋律电影、开展健步走等文体活动，指导各党支部（临时党支部）就近就地利用红色教育资源和党性教育基地，通过学习经典、体会情怀、红色体验、氛围浸润的结合，开展党性鲜明、形式丰富的主题党日活动，党建感召力和干部精气神持续增强。

发扬审计职业精神，锚定目标攻坚克难。强化正面引导，典型示范，组织开展“两优一先”“审计之星”“身边感动人物”等评选表彰并进行广泛宣传，激励广大审计干部履职尽责、担当作为。指导各党支部把审计实践作为培养干部的第一跑道，安排审计干部特别是年轻干部担任审计项目主审或者重要问题线索主要经办人，放手把攻坚克难的任务交给年轻干部，帮助审计干部在实践磨砺中快速成长。注重在审计一线考察识别干部，增强在审计现场考察识别干部的频度和深度，动态掌握干部实际表现，尤其是了解干部在完成急难险重审计任务、处理复杂问题、应对压力考验中的表现。树立正确的选人用人导向，突出政治能力和审计业绩，大力选拔敢于负责、勇于担当、善有作为、实绩突出的审计干部。全办呈现出锐意进取、蓬勃向上的良好精神风貌。

压实从严治党责任，纪律严明树好形象。坚决扛起管党治党政治责任，办分党组书记履行第一责任人责任，其他办领导严格落实“一岗双责”，通过印发责任手册、日常监督、党支部书记述职评议等方式指导各党支部认真履行党建主体责任。持续正风肃纪，通过办领导讲廉政党课、集中观看警示教育片、组织参观廉政警示教育基地等活动常态化开展廉政警示教育，创新推出《纪律规矩小贴士》栏目，针对廉政风险点以典型案例分析、党规党纪解读、提醒注意事项等方式，促进全办干部受警醒、明底线、知敬畏。坚持做好对“三重一大”事项的跟踪监督,定期开展审计现场综合风险防控检查、审计现场执行纪律检查和廉政回访，将廉政风险防控融入审计工作全流程各环节。长沙办审计干部依法、廉洁、文明审计的过硬作风受到被审计单位及社会的广泛好评。

近年来，长沙办连续保持“湖南省文明标兵单位”荣誉称号，多次在审计署综合考评中获评“优秀等次”，荣获“审计署创建模范机关先进单位”荣誉称号。1个处室被评为“全国审计机关先进集体”，1个党支部先后被评为中央和国家机关先进基层党组织、中央和国家机关“四强”党支部，3个党支部被评为审计署“四强”党支部，3个支部和11名党员干部获审计署“两优一先”表彰。