自主题教育开展以来，省农信联社将建章立制与理论学习、调查研究、推动发展和检视整改同谋划同部署同推进，坚持“当下改”和“长久立”相结合，不断巩固优势，补齐短板弱项，建立巩固深化主题教育成果的长效机制，持续推动主题教育各项工作走深走实和落地见效。

完善学习教育机制，提升思想续航力。有计划推进理论学习，制定党委理论学习中心组专题学习计划，同步制定党委班子主题教育理论学习周提示和党支部主题教育理论学习月提示，共下发周提示13期，月提示5期。坚决贯彻落实“第一议题”制度，围绕党委（党组）落实“第一议题”制度情况，省农信联社对13个党组、102个党委进行调研，督导全系统有效执行“第一议题”制度，对未按照要求落实“第一议题”制度的党委（党组）下发通报并督促整改。上线“湖南农信系统党员干部学习教育平台”，拓展学习资源丰富学习形式，并开设主题教育学习专栏，进一步推进理论学习常态化、便利化、规范化。

完善从严治党机制，激发人才内生力。加强全省农信系统巡视整改和成果运用，制定了2022年-2026年巡察工作规划，同时深入推进省委巡视整改评估反馈的10项重点问题的整改，持续推进巡视巡察常态化。对农商银行领导人员实行动态管理，出台《农商银行领导人员动态管理评价办法》（试行），按季度进行总结和评价，分A、B、C三类进行评定，并将考核结果实行台账管理，进一步完善了从严管理干部队伍的体系制度。持续推进“示范党支部”选树工作，按照支部标准化建设要求，年内重点选树103个示范党支部，通过培育先进、树立典型、以点带面，进一步增强基层党组织的凝聚力、战斗力、创造力。

完善党建融合机制，凝聚发展粘合力。全力支持乡村振兴，着力破解农村集体经济组织“融资难”问题，为农村集体经济组织量身定制评级授信模型，印发《农村集体经济组织信用建档评级工作实施方案》，搭建农村集体“三资”日常管理规范平台。截至今年7月末，已为全省农村集体经济组织发放贷款16.14亿元，授信面达到全省63.35%，授信金额59.63亿元。坚持和加强党对乡村人才工作的全面领导，出台了《关于全省农信系统金融村官指导意见》，全系统已派驻金融村官9318名，全面推动服务下沉，精准有力支持全面乡村振兴。深入推进党建与业务的融合，目前已经形成了“党建+小融稳”“党建+村企融合”等10余个特色创新“党建+”品牌，在此基础上进一步挖掘“一行一品”建设特色经验，挖掘培育“党建+”创新模式，为全系统打造更多可复制推广的好经验、好做法。